Cégpaletta

A Cégpaletta programban elérhető minden biztosítási lehetőség, amelyre ma egy vállalkozásnak, cégnek szüksége lehet. Ha Ön ebből legalább kettőt választ, jogosulttá válik a kedvezményekre!

Mit nyújtunk Önnek?

• Vállalkozása kockázati portfóliójának teljes körű szakértői áttekintését
• Az Ön kockázati portfóliójához kialakított egyedi ajánlatot
• Díjkedvezményeket, ajándék szolgáltatásokat
• Gyors és korrekt kárrendezést
• A Generali csoport megbízható pénzügyi hátterét

A Cégpaletta egy olyan speciálisan összeállított program, amely tartalmazza mindazon biztosítási szolgáltatásokat, amelyre ma egy vállalkozásnak, cégnek szüksége lehet.

Tekintse meg a teljes palettát és válassza ki az Ön vállalkozása profiljához illő színeket!

Ha legalább két biztosítási szolgáltatást választ, már részt vehet a programban, amelyben az Ön igényeire szabott ajánlatokkal, kedvezményekkel és ajándékokkal várjuk!

Vagyonőr Vállalkozói vagyonbiztosítás

Ön körültekintő vezetéssel és tervezéssel teszi a legtöbbet vállalkozása sikeréért. A Vagyonőr vállalkozói vagyonbiztosítás abban segít Önnek, hogy a kiszámíthatatlan, váratlan események se akadályozhassák meg cégét e siker elérésében.

Biztosítható vagyontárgyak: épületek, műszaki és egyéb berendezések, készletek, készpénz és értékpapírok, értékkészletek, szabadban tárolt vagyontárgyak, stb.

Biztosítható kockázatok: az összes olyan kockázatra köthető biztosítás, amelyek egy vállalkozásnál felmerülnek, pl. tűz, természeti károk, betöréses lopás, rablás, rongálás, üvegtörés, szállítmányokat veszélyeztető kockázatok, üzemszünet, jogvédelem, stb.

 
Általános- és szakmai felelősségbiztosítások

A legkörültekintőbb módon végzett tevékenység során is előfordulhatnak olyan események, balesetek, ami miatt felelősséggel tartozunk másoknak. Kiváló megoldás erre, ha vállalkozása rendelkezik felelősségbiztosítással! Egyes tevékenységi körök esetén törvényi előírás is kötelezővé teszi felelősségbiztosítás kötését.

Biztosítható kockázatok

• Tevékenységi felelősségbiztosítás keretében megtérítjük a személysérüléses károkat és a szerződésen kívül okozott dologi károkat.
• A munkáltatói felelősségbiztosítás a munkaviszonyban álló személyek munkabalesete miatt támasztott felelősségi károkra terjed ki.
• A szolgáltatói felelősségbiztosítás azon kártérítési követelésekre nyújt fedezetet, amelyeket szerződéses partnereinek okozott     a szolgáltatás teljesítése során vagy hibás teljesítése következtében.
• A termékfelelősség-biztosítás akkor nyújt védelmet, ha a vállalkozása által gyártott hibás termék okoz személysérüléses vagy dologi kárt.
• Környezetszennyezési felelősségbiztosítás keretében vállalkozása környezetveszélyeztető tevékenységével okozott kártérítési kötelezettségekre nyújtunk megoldást.
• A szakmai felelősségbiztosítás a szakmai tevékenységre irányadó szabályok megszegése mellett okozott károkat téríti.

 
Gépjármű flotta kötelező felelősségbiztosítás

Ha vállalkozásának legalább 5 db gépjárműve van, válassza Gépjármű flotta kötelező felelősségbiztosításunkat!

Tegye teljessé új felelősségbiztosítását kiegészítő biztosításokkal, így baj esetén nemcsak a másnak okozott károkat téríti biztosítása, hanem Önnek is segítséget nyújt!

Gépjármű kötelező-felelősségbiztosítás mellé választható kiegészítő biztosítások:

• Autós segítségnyújtás
• AutósTárs jogvédelmi biztosítás
• Bennülők balesetbiztosítása
• Kátyúkár biztosítás
• Poggyászkár biztosítás
• Természeti kár biztosítás

 
Gépjármű flotta casco biztosítás

Ha vállalkozásának legalább 5 db gépjárműve van, válassza Gépjármű flotta casco biztosításunkat! A flotta casco lopás, törés, természeti- és üvegtörés károkra is biztonságot nyújt! A díjakat a cég főtevékenységének megfelelően kalkuláljuk, így az Ön vállalkozása, ha alacsonyabb kockázatú tevékenységet végez, alacsonyabb díjra is számíthat!

Casco biztosítás mellé választható kiegészítő biztosítások:

• Autós segítségnyújtás
• AutósTárs jogvédelmi biztosítás
• Bennülők balesetbiztosítása
• Kölcsöngépjármű szolgáltatás sérülés, lopás és totálkár esetén
• Poggyászkár biztosítás
• Avulásmentes térités biztosítás

 
Pajzs munkáltatói egészség- és balesetbiztosítás

Ezt a biztosítást elsősorban olyan cégek számára ajánljuk, akik természetbeni juttatásként vagy cafetéria elemként szeretnének biztosítási védelmet nyújtani munkavállalóik számára váratlan események, pl. balesetek, betegségek bekövetkezése esetén, ezzel is növelve munkavállalóik lojalitását a cég iránt.

Pénzügyi segítség a munkáltatónak is!

A Pajzs munkáltatói biztosítás szolgáltatási összege megosztható a munkáltató és munkavállaló között, így nemcsak a munkavállaló gyorsabb gyógyulását segítheti a szolgáltatás, de a kieső munkaerő miatt felmerülő pluszköltségek terhét is enyhítheti! Így a cégnek nem jelentenek extra megterhelést az olyan tételek mint pl. a munkaerő-kölcsönzés vagy munkaerő-közvetítés költsége, az esetleges határidőből való kicsúszás miatt felmerülő kötbér, a betegszabadság miatt fizetett juttatás és a hozzá kapcsolódó adó- illetve járulék-befizetések, stb.

Egészséges humántőke = többszörösen megtérülő befektetés!

• A biztosítási védelem azonnal életbe lép és az egész világra kiterjed
• Nincs várakozási idő
• Magas biztosítási összegek vállalhatóak juttatásként kockázat elbírálás nélkül
• Kedvező díjak
• Testre szabható szolgáltatások valamennyi munkavállalói csoport számára
• 24 órás állandó vagy munkahelyi védelem, amely munkahelyi úti balesetekre is biztosítási védelmet nyújt
• Minimális adminisztráció, kedvező adózási feltételek

 
Egyéni TestŐr - a cégvezetők kockázati élet-, egészség- és balesetbiztosítása

Egészségünk baleset vagy betegség miatti esetleges megromlása nemcsak jövedelem kieséshez vezethet, de számos többletkiadást is jelenthet. A Generali sokféleképpen nyújthat anyagi segítséget, hogy Önnek valóban csak a gyógyulásra kelljen koncentrálnia.

TestŐr biztosítását személyre szabottan állíthatja össze, melyhez kockázati életbiztosítás, 12 féle balesetbiztosítás és 6 féle egészségbiztosítás áll a rendelkezésére.

Jutalmazzuk a hűségét!

Minimum tízéves tartamú, kármentes szerződés esetén lejáratkor a befizetett biztosítási díj 20%-át bónuszként visszakapja a Generalitól.

Generali Egészségprogram

A Generali Munkáltatói Egészségprogram egy szolgáltatás finanszírozó egészségbiztosítás, amely lehetővé teszi a gyors és minőségi egészségügyi ellátást és teljes körű védelmet nyújt a szűrőprogramoktól kezdve a járóbeteg szakellátás, labor- és diagnosztikai vizsgálatokon keresztül a VIP kórházi ellátásig. Mindezt várakozás, és várólisták nélkül!

Miért előnyös Önnek?

• Adó-és járulékmentes juttatás, a biztosítás teljes díja költségként elszámolható
• A biztosítás díja nem számít bele az évi 500.000 Ft-os béren kívüli juttatási keretbe
• Kafetéria rendszeren keresztül is adható
• A szűrővizsgálatok miatt a korai betegség felismerésnek köszönhetően egészségesebb és aktívabb munkavállalókra számíthat
• Betegség esetén a gyorsabb ellátás miatt gyorsabb gyógyulás várható, így a dolgozók kevesebbet vannak betegszabadságon, azazn csökkennek a munkáltatói többletköltségek, mint pl. a táppénz és munkaerőpótlás
• Biztosíthatja összes munkavállalóját, vagy egy külön meghatározott dolgozói kört is
• A csoportos biztosítás egy dolgozóra eső díja lényegesen kedvezőbb, mint az egyéni szerződéseké
• Gyors és egyszerű szerződéskötés
• Egyedülálló szolgáltatói hálózat biztosítja az országos elérhetőséget

 
Company utasbiztosítások

Utasbiztosításainkat olyan vállalkozásoknak ajánljuk, amelyek üzleti tevékenysége a határon túlra is kiterjed, így az alkalmazottak egy éven belül többször utaznak külföldre, hosszabb-rövidebb időre. A biztosítás bármilyen célú üzleti útra érvényes, pl. külföldi partnerrel való üzleti tárgyaláshoz, továbbképzéshez vagy konferencián való részvételhez, a megvásárolt keretnapok szabadon felhasználhatóak, és interneten keresztül követhetőek.

A Company utasbiztosítás előnyei:

• Teljes körű védelem az egész világon!
• Kifejezetten céges igényekhez kialakítva
• Csökkenti az alkalmazottainak utazásaival kapcsolatos biztosítási költségeket
• Egyszerűsíti az utazás szervezéséhez szükséges adminisztrációt
• Fedezetet nyújt a külföldi ellátás sokszor nagyon magas költségeire
• Gyors, egyszerű ügyintézés
• Gyors, szakszerű kárrendezés

 
Generali Egészségpénztár

Generali Egészségpénztár szerződések megkötésével vállalata motivációs palettáját teheti teljesebbé. A béren kívüli juttatások közül az egészségpénztári számlára fizetett munkáltatói tagdíj-hozzájárulás felhasználásának lehetőségei állnak legközelebb a bérjuttatáshoz, a vállalkozást érintő költségei alacsonyabbak az egyéb béreket terhelő költségeknél. Egészségpénztári tagdíj-hozzájárulással megalapozhatja a munkavállalók egészségének védelmét, csökkentheti a betegség miatt kieső munkanapok számát, így munkatársaira a korábbinál biztosabban építhet.

A Pénztár egyéni számlát vezet minden pénztártag részére, melyre az egészségcélú megtakarítások fizethetők, és a tagdíjakból a pénztárral szerződött partnereknél az egészség megőrzésével, helyreállításával kapcsolatban felmerülő kiadások finanszírozhatók, emellett betegség esetén táppénz kiegészítésre is alkalmas.

• Több ezer pénztári szerződött partnerünk az ország egész területén megtalálható az egészségügyi termékek és szolgáltatások teljes palettáját kínálják, jelentős árkedvezményt biztosítva. A szolgáltatók kiválasztását internetes, település szerint kereső segíti.
• Generali Egészségkártyával készpénz nélkül, könnyen és biztonságosan vásárolhat a pénztár partnereinél.
• A befizetett tagdíj – az érvényben lévő szabályozás szerinti mértékben – jóváírásra kerül pénztártagjaink egyéni egészségszámláján, mely a befizetést követően azonnal felhasználható az egészségügyi kiadások csökkentésére.
• Az egyéni számlán összegyűjtött befizetéseket a hozzátartozók is felhasználhatják és a befizetés örökölhető.
• Ingyenes számlaegyenleg lekérdezési lehetőség interneten keresztül, igény esetén ingyenes SMS a vásárlásokról

 
Generali Önkéntes Nyugdíjpénztár

A nyugdíjas évek minősége minden munkavállaló számára fontos, ezért hatékony motivációs eszközt adunk a kezébe, ha Generali Önkéntes Nyugdíjpénztár befizetést választ munkavállalói részére. Az önkéntes nyugdíjpénztári számla egy hosszú távú, az állam által egyéni és munkáltatói adókedvezményekkel támogatott megtakarítási forma. A nyugdíjjogosultság megszerzésekor, az egyéni számla egyenlege egy összegben vagy különböző típusú járadékok formájában adó- és járulékmentesen vehető fel. 

• A választható portfóliók közül tagjaink megtalálhatják hozamelvárásuknak és kockázatvállalási hajlandóságuknak leginkább megfelelőt.
• Rugalmas konstrukció, ahol a vállalt havi tagdíj bármikor változtatható, és lehetőség van eseti befizetésre is.
• Az elért hozamot minden negyedév végén jóváírjuk pénztártagjaink egyéni nyugdíjszámláján, melyeket nem terhel kamatadó.
• A megtakarítások értéke a Pénztár honlapján folyamatosan nyomon követhető.
• Örökölhető.